Descripción del puesto

📝¿QUÉ DESAFÍOS TE ESPERAN?

Ser socio estratégico de sus principales cliente internos, proponer y anticipar estrategias de gestión de talentos con una mirada de largo plazo.

• Proveer los talentos necesarios para acompañar la estrategia de negocios de la empresa y asesorar al cliente interno. Definir la estrategia de reclutamiento y gestionar consultores externos.
• Diseñar e implementar la estrategia de Gestión de Talentos: gestionar el proceso anual de Talent Review, estrategias de fidelización, mapa de talentos y detección de potencial estrategias de fidelización.
• Colaborar en la implementación de la política de compensaciones y beneficios de la compañía para los distintos puestos de los clientes internos a los cuales asesora.
• Generar propuestas de mejora relacionadas al bienestar de los colaboradores.
• Proponer actividades de integración y colaborar con las comunicaciones asociadas
• Colaborar con la medición de la calidad del servicio y el clima laboral y proponer planes de acción asociados
• Liderar proyectos asignados.

Requisitos

📝¿QUÉ ESPERAMOS DE VOS?

• Profesional egresado de RRLL, RRHH , Administración de empresas o afines.
• Experiencia de más de 5 años en la posición o como generalista de RRHH.
• Valoraremos un perfil con recorrido en grandes empresas/multinacionales brindando servicio a equipos gerenciales.
• El rol requiere de una persona con habilidades consultivas, capacidad de influencia y de construcción de relaciones que lo posicionen como socio estratégico del negocio.

Beneficios

📝¿QUÉ TE OFRECEMOS?

• Te proponemos la oportunidad de incorporarte a una empresa dinámica y en constante crecimiento.
• Desarrollo profesional: plan anual de capacitaciones, clases de inglés, portugués, programa de reconocimientos.
• Beneficios: Almuerzo subsidiado; Swiss Medical para grupo familiar; Indumentaria, Seguro de vida adicional, Gympass, Subsidio gastos conectividad, Días Adicionales por licencias especiales.
• Celebraciones y eventos: charlas, jornadas, festejos especiales y actividades de integración.